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中小企业绩效考核为啥做不起来?

时间:2021-04-14 08:47:27来源:科印网
  那员工接受、老板满意的的薪酬绩效方案是怎样的呢?

  是做加法、做正激励?是排除员工顾虑,帮助员工加薪?是简单易于操作?还是尊重员工的担心,不单边提高要求?......

  如果你也想知道,如何设计科学合理的绩效考核模型,欢迎参加科印传媒举办的“绩效薪酬管理认证研修班”,我们邀请了虎彩集团的薪酬福利经理代青和中星中大印刷(深圳)有限公司运营总经理刘岩,带你解决企业困境,教你正确的绩效考核方法,让你对上对下都有交待。还在等什么,扫码报名吧。

  时间:2021年5月27-29日

  地点:苏州

  主办单位:北京科印传媒文化股份有限公司

  扫码报名吧!

  课程咨询:

  雷老师:13811899365(微信同号)

  金牌讲师

  课程亮点

  1、总结要点,梳理绩效与薪酬管理问题、挑战,输出针对印刷包装企业可用的绩效薪酬管理体系。

  2、实战型设计,问题导向,不以理论为主,聚焦“端对端”的价值设计,基于“绩效目标”的价值评估与基于“可持续增长”的价值分配,实现所学即可用。

  3、对学员企业实际痛点问题,现场探讨解答,帮学员找到切实可行的解决方案。

  4、多案例剖析,探究虎彩集团、中大印刷等优秀企业的薪酬绩效管理方法。

  课程收益

  1、收获一套适合印刷包装企业的薪酬绩效管理方案,有针对性解决企业管理痛点。

  2、能够通过企业业务战略倒推、分解薪酬的设计思路,掌握职位评估的方法与原则,并与薪酬规则相适应。

  3、掌握绩效目标制定的原则与方法,学会绩效辅导、评价与反馈。

  4、掌握可持续增长的薪酬结构设计思路,搭建薪酬体系,学会设计有效的的激励措施。

  5、学习更多人才激励机制和方法,实现员工和企业共同成长。

  4月30日前报名,即可获得以下福利,名额有限,先到先得:

  1、1人报名,可优惠400元/人,2人及以上报名,可优惠600元/人。

  2、3家企业有机会获得讲师针对性指导。

  3、5人有机会获得价值998元的享学云平台季卡,百门课程免费畅学。

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